لماذا قادرون
لماذا تختار قادرون في استشارات مواءمة؟
الحصول على شهادة مواءمة لا يعتمد فقط على معرفة المتطلبات، بل على فهم كيفية تطبيقها داخل بيئة العمل.
أكثر من 12 سنة في بيئات العمل الشاملة
خبرة ممتدة في تطوير بيئات داعمة لتوظيف الأشخاص ذوي الإعاقة وتحسين السياسات والإجراءات.
معرفة عملية بمتطلبات البرنامج وربط كل معيار بالواقع التشغيلي للشركة وليس فقط بالنصوص النظرية.
خبرة متخصصة في معايير مواءمة
معرفة عملية بمتطلبات البرنامج وربط كل معيار بالواقع التشغيلي للشركة وليس فقط بالنصوص النظرية.
خبرة متخصصة في معايير مواءمة
نسبة نجاح تصل إلى 95%
المنشآت التي استكملت التوصيات حققت نسبة نجاح 95% في الحصول على شهادة مواءمة.
Small Title
استشارة شرح معايير مواءمة
استشارة إعداد وصياغة الأدلة
استشارة تنفيذية يتم من خلالها العمل مع فريق المنشأة على إعداد وصياغة الأدلة والوثائق المطلوبة لمعايير مواءمة، وتحديد محتوى كل دليل ونماذجه وآلية استخدامه بما يتوافق مع طبيعة العمل ومتطلبات مرحلة التقييم
نساعد في إعداد وصياغة عدد كبير من الأدلة التي يمكن تجهيزها خارجياً، ومنها:
-
السياسات
-
النماذج
-
الإجراءات
-
الأدلة التنظيمية
-
النماذج التشغيلية
بما يتوافق مع متطلبات برنامج مواءمة.
Small Title
استشارة شرح معايير مواءمة
استشارة مراجعة أدلة مواءمة
استشارة تأتي بعد شرح المعايير، يتم خلالها مراجعة الأدلة والوثائق التي أعدّها فريق المنشأة، وتدقيقها للتحقق من اكتمالها وتوافقها مع اشتراطات مواءمة ومتطلبات المدقق قبل مرحلة التقييم
قبل رفع الأدلة نقوم بمراجعة جميع المستندات للتحقق من:
-
اكتمال الأدلة
-
جودة الشواهد
-
توافقها مع المعايير
-
تحديد الفجوات
-
اقتراح التحسينات
مما يقلل احتمالية رفض الطلب أو طلب استكمالات إضافية.
Small Title
استشارة شرح معايير مواءمة
استشارة شرح معايير مواءمة
شرح متطلبات معايير مواءمة للموظفين، وربطها بطبيعة نشاط المنشأة ومنتجاتها وخدماتها، مع توضيح آلية إنشاء الأدلة، وتحديد متطلباتها، وتطبيقها عمليًا داخل بيئة العمل
نساعد فريق العمل على فهم:
-
معايير مواءمة
-
متطلبات كل معيار
-
طريقة التطبيق
-
مسؤوليات كل إدارةالأولويات حسب حجم المنشأة
تشمل الاستشارة ربط متطلبات البرنامج بالواقع التشغيلي للشركة.